18+


Всемирные новости и новости шоу-бизнеса | News-w.org | World news and Showbiz news » Россия » 3 социальных предприятия: примеры двух столиц

16 ноябрь 2022, Среда
22
0
3 социальных предприятия: примеры двух столицПервое в городе инклюзивное кафе, производство мебели, предприятие для трудоустройства людей с интеллектуальными особенностями развития и другие идеи социального бизнеса в нашем обзоре.

В 2022 в России 10,4 млн человек с инвалидностью. Порядка 4 млн из них, по данным исследования Everland, относятся к трудоспособному возрасту, но трудоустроено из них только 26%. Это в 4 раза ниже, чем в других категориях соискателей. 78% опрошенных могут работать только удаленно. Люди с инвалидностью жалуются, что недостаточно подходящих рабочих мест. Многим нужен гибкий график, чтобы не ухудшилось состояние здоровья.

По статистике, вакансий для людей с инвалидностью становится больше с каждым годом. Ситуация меняется к лучшему благодаря законодательному регулированию, деятельности НКО, а также инициативам инклюзивного бизнеса.

Сегодня в нашем обзоре расскажем об инклюзивных проектах Москвы и Санкт-Петербурга.

Добро начинается с кофе

«Огурцы» – это первое инклюзивное кафе в городе. Находится в самом центре Петербурга, создано командой проекта «Простые вещи». Здесь работают взрослые люди с ментальными особенностями вместе с профессиональными бариста и поварами. В меню веганская еда, сладости и спешалти кофе.

При кафе организовали магазин с изделиями ручной работы: можно купить фартуки, футболки, шоперы, открытки, кружки, тарелки, деревянные доски, сделанные мастерами с особенностями развития. В дальнейшем в «Огурцах» планируют проводить встречи с кураторами социальных проектов, кулинарные мастер-классы и концерты.

Особая сборка

Социальное предприятие «Особая сборка» создано в Москве специально для трудоустройства людей с интеллектуальными особенностями развития. Сотрудники занимаются упаковкой, комплектацией, стикеровкой и отбраковкой товаров для размещения в Wildberries, Ozon, Яндекс.Маркет и других площадках.

В течении 2021 года на социальном предприятии «Особая сборка» работали 123 человека. Для многих «Особая сборка» становится не просто местом работы, ребята находят друзей.

История Ани тому пример. Она пришла весной 2021 года и это была ее первая попытка трудоустроиться.
Приветливая и обаятельная, она сразу стала душой всей компании. У нее есть большой набор замечательных украшений из бисера, и все эти украшения она делает сама. Для работы с бисером нужны усидчивость, терпение и трудолюбие, все это есть у Анны, и она стала отличным сотрудником социального предприятия «Особая сборка».
Видя её старания, хорошую дисциплину и желание зарабатывать больше, после подготовки в Школе трудоустройства весной 2022 года помогли устроиться Ане по профессии гардеробщик. Сейчас Аня работает в гардеробе одного из корпусов Боткинской больницы. Работая по сменам, она всегда каждый выходной приходит в цех «Особой сборки», общается с друзьями, работает вместе со всеми. И самое главное, что в дружном коллективе Аня нашла свою любовь!
Инклюзивное производство мебели
Мебельная фабрика «Астра» основана в марте 2020 года. Импульсом для запуска производства явилось участие в конкурсе комитета по труду и занятости Санкт-Петербурга на создание рабочих мест для людей с ОВЗ.
50% производственного персонала фабрики – люди с ОВЗ, другие 50% - сотрудники предпенсионного и пенсионного возраста.

Сегодня на фабрике успешно налажен выпуск 10 серийных моделей мягкой мебели. При этом мягкая мебель производится по индивидуальным заказам для частных клиентов и юридических лиц.

Помимо этого, фабрика занимается переработкой старой мебели.

Развитие инклюзивной среды — это не только про добро и социальную ответственность. По результатам исследования НАФИ, российские компании теряют порядка 5 млрд рублей ежемесячно только из-за того, что их товары и услуги не адаптированы для людей с инвалидностью.

Поддержать развитие инклюзивной среды и бизнеса призван проект «Открыто для всех», реализуемый Агентством стратегических инициатив в рамках Национальной социальной инициативы. Присоединиться к проекту может любая компания, общественная организация, фонд или СМИ, подписав Национальный инклюзивный договор (НИД).

НИД – это форма общественного договора, манифест о важности повышения доступности товаров, услуг и сервисов для людей с инвалидностью. Договор уже подписали более 70 компаний, среди которых ОАО «РЖД», МТС, ПАО «ВымпелКом» (бренд «билайн»), ПФК ЦСКА Студия Артемия Лебедева, ПАО «Магнит», ГК «Самолет», ПАО «СИБУР Холдинг» и другие компании, представляющие различные отрасли.

К проекту присоединяются как федеральные, так и региональные организации, которые благодаря проекту смогут получить поддержку и внести вклад в развитие инклюзии по всей стране.

Желающие поделиться опытом инклюзивной адаптации могут подать заявку на платформе «Смартека». Лучшие практики будут отмечены премией «Открыто для всех». В дальнейшем Агентство окажет содействие в тиражировании успешных методик по всей территории страны.

Материал: News-w.org / Анна Прокофьева по материалам пресс-службы
Фото: пресс-служба
Обсудить

Читайте также:

Добавить комментарий
Комментарии (0)